El 13 de setembre, de 10 a 12 hores, davant de l’Auditori del CCIB a Barcelona, en la convenció de franquiciats de la marca de menjar ràpid
El proper dijous 13 de setembre CCOO convoca una concentració de 10 a 12 hores, davant de Burger King, a l’Auditori del CCIB (Centre de Convencions Internacionals de Barcelona), a plaça de Willy Brandt, 11-14, on es realitzarà la convenció de franquiciats, per denunciar que abusa de la plantilla i executa represàlies sindicals.
CCOO denuncia que la direcció de Burger King està executant un seguit de represàlies contra la seva plantilla, tant al personal que s’informa dels seus drets com cap a les persones representants sindicals que en la seva tasca defensen els drets del conjunt de la plantilla. A la província de Barcelona l’empresa ha acomiadat treballadors, un dels quals ha iniciat la reclamació d’acomiadament nul, i està traslladant de centre de treball prop de deu treballadors pel fet de informar-se dels seus drets. Burger King també ha executat aquesta persecució sindical acomiadant un afiliat de CCOO a Madrid i a representants sindicals de CCOO de Madrid i Guadalajara.
Aprofitant l’estiu l’empresa ha entrat de nou en una escalada de precarització, generalitzant la contractació temporal en frau de llei, obligant a realitzar hores complementàries i allargar les jornades a les persones amb contractes parcials, manca d’organització dels horaris amb conseqüències negatives en els descansos, dificultant la conciliació de la vida personal i laboral i amb càrregues de treball que comporten un increment de les baixes laborals.
Aquesta situació s’agreuja amb la manca de diàleg de l’empresa amb la representació sindical davant negociacions que s’han aturat i la negativa de reunir-se per tractar i solucionar aquesta greu situació laboral, per la qual cosa CCOO ha iniciat un seguit de concentracions, a diverses localitats, per denunciar aquesta situació.
CCOO porta denunciant aquesta situació, via judicial i a la Inspecció de Treball, exigint a la direcció de Burger King que aturi aquestes pràctiques i cerqui solucions que no perjudiquin més al conjunt de la plantilla.